| 索 引 号： | D2816-1000-2020-0009 | 分 类： | 政府信息公开工作年度报告 | |||
| 责任部门： | 泰和县水利局 | 发文日期： | 2020-01-21 15:28:49 | |||
| 标 题： | 泰和县水利局2019年政府信息公开年度报告 | |||||
| 公开方式： | 主动公开 | 公开时限： | 常年公开 | 公开范围： | 面向全社会 | |
| 有效性： | 有效 | 浏览： | ||||
根据修订后的《中华人民共和国政府信息公开条例》和泰和县人民政府办公室有关政府信息公开文件要求，现向社会公布2019年度泰和县水利局政府信息公开工作报告。信息公开的形式主要是通过泰和县人民政府网站公开。报告中统计数据的时间为2019年1月1日起至2019年12月31日。
一、总体情况
2019年，我局认真贯彻落实省、市、县关于政府信息公开的工作部署，按照相关要求，充分利用政府门户网站、水利服务窗口宣传栏等多种渠道，及时主动向社会公布水利行业法规、政策、工作动态、人事、财政预决算等方面信息，着力提高水利信息公开工作的质量和水平，取得了较好成效。
(一)加强组织领导，明确责任分工。成立了由局长任组长、分管副局长任副组长、相关股室负责人为成员的政府信息公开工作领导小组，负责推进、指导、协调、监督全局政府信息公开工作。并将政府信息公开工作纳入各单位年度目标管理考核体系，在全局形成了上下合力推进、部门各负其责，各单位“一把手”负总责、分管领导具体抓、专门人员具体承办的工作格局。
(二)完善相关工作机制。一是对全局信息公开遵循的原则、内容形式、组织领导、责任追究等规定重新梳理，完善规定。二是完善考核制度，结合新闻上报、对外宣传、信息沟通等工作，明确了考核的方式和奖惩措施。三是完善信息公开保密审查制度，建立了相关责任股室负责人、信息公开领导小组办公室和领导小组三级审查机制。
(三)强化队伍建设。要求各责任单位加强信息员队伍建设，保证信息员队伍的稳定性，同时通过组织培训，强化队伍的专业性。
二、主动公开政府信息情况
截至2019年12月31日，我局累计主动公开政府信息133条，其中：其他有关文件信息32条，工作计划信息1条，政务动态信息58条，公示公告信息40条，人事信息1条，财政预决算信息1条。
第二十条第（一）项 | ||||
信息内容 | 本年新 | 本年新 | 对外公开总数量 | |
规章 | 0 | 0 | 0 | |
规范性文件 | 0 | 0 | 0 | |
第二十条第（五）项 | ||||
信息内容 | 上一年项目数量 | 本年增/减 | 处理决定数量 | |
行政许可 | 0 | 0 | 0 | |
其他对外管理服务事项 | 0 | 0 | 0 | |
第二十条第（六）项 | ||||
信息内容 | 上一年项目数量 | 本年增/减 | 处理决定数量 | |
行政处罚 | 0 | 9 | 10 | |
行政强制 | 0 | 0 | 0 | |
第二十条第（八）项 | ||||
信息内容 | 上一年项目数量 | 本年增/减 | ||
行政事业性收费 | 0 | 0 | ||
第二十条第（九）项 | ||||
信息内容 | 采购项目数量 | 采购总金额 | ||
政府集中采购 | 3 | 1003.6万元 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况表
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业企业 | 科研机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
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三、本年度办理结果 | （一）予以公开 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
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（三）不予公开 | 1.属于国家秘密 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
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3.危及“三安全一稳定” |
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4.保护第三方合法权益 |
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5.属于三类内部事务信息 |
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6.属于四类过程性信息 |
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7.属于行政执法案卷 |
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8.属于行政查询事项 |
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（四）无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
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（五）不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 |
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2.重复申请 |
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3.要求提供公开出版物 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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（六）其他处理 |
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（七）总计 |
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四、结转下年度继续办理 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况表
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果纠正 | 其他结果 | 尚未审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果维持 | 结果纠正 | 其他结果 | 尚未审结 | 总计 | 结果维持 | 结果纠正 | 其他结果 | 尚未审结 | 总计 | |||||
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五、工作存在的主要问题及改进措施
1、存在的问题
目前我局信息公开工作与上级政府和社会公众的要求还存在一定的差距。信息发布的及时性、信息公开的质量、人员的专业程度均有待提高，信息公开工作的主动性还需进一步增强。
2、具体的解决办法和改进措施
一是加强信息公开的学习培训，提升人员素质。加强政务公开工作人员政策理论学习和业务研究，准确把握政策精神，增强专业素养，强化公开理念，提升推动政务公开工作的能力和水平。
二是进一步加强组织领导，强化全局对政务信息公开工作重要性的认识，做到领导、机构、人员“三到位”。
三规范信息公开行为，不断提高政府信息公开工作水平。严格按照《政府信息公开条例》的要求，明确职责，加大考核督查力度和培训力度，全面完善政务公开工作的机制保障，针对我局在政府信息公开方面的不足，规范政府信息公开行为，切实提升我局政府信息公开工作水平。
六、其他需要报告的事项
无
